Som dyrepleier kan det være mange fordeler ved å velge kortvarige ansettelsesforhold i stedet for faste jobber:

  1. Fleksibilitet: Korttidsansettelser gir deg friheten til å velge når og hvor du ønsker å jobbe. Du kan tilpasse timeplanen din etter egne behov og prioriteringer. Dette gir deg en unik mulighet til å opprettholde en balansert livsstil og ta vare på dine personlige forpliktelser.

  2. Varierte erfaringer: Ved å arbeide på ulike veterinærklinikker som vikar, får du sjansen til å utvide din faglige horisont og oppleve ulike arbeidsmiljøer. Du vil bli utsatt for forskjellige dyrearter, behandlingsmetoder og medisinske tilstander. Dette vil berike din kompetanse og gjøre deg til en allsidig og ettertraktet ressurs.

  3. Karrieremuligheter: Kortvarige oppdrag gir deg muligheten til å utforske ulike spesialområder innen veterinærmedisin. Du kan jobbe med eksotiske dyr, gårdsliv eller fokusere på spesifikke fagfelt som anestesi eller radiologi. Dette gir deg verdifull erfaring og kan åpne dører for nye karrieremuligheter og utvikling.

  4. Nettverksbygging: Som vikar får du muligheten til å møte mange ulike kolleger og dyreeiere. Dette nettverket av kontakter kan være svært verdifullt for din fremtidige karriere. Du kan knytte bånd med andre fagpersoner, utveksle kunnskap og få anbefalinger som kan åpne dører for nye og spennende muligheter.

  5. Personlig utvikling: Å arbeide som vikar gir deg konstante utfordringer og nye situasjoner. Dette bidrar til din personlige og faglige utvikling. Du vil oppleve ulike rutiner og arbeidsmetoder, og lære å tilpasse deg raskt til nye miljøer. Dette vil styrke dine evner som dyrepleier og gjøre deg mer fleksibel og tilpasningsdyktig.

  6. Økonomisk fordeler: Korttidsansettelser kan også gi økonomiske fordeler. Timeprisen for vikarer er ofte høyere enn for fast ansatte, og du kan velge hvor mange oppdrag du ønsker å ta på deg. Dette gir deg muligheten til å øke inntekten din og økonomisk frihet.

I sum gir kortvarige ansettelsesforhold dyrepleiere fleksibilitet, varierte erfaringer, karrieremuligheter, nettverksbygging, personlig utvikling og økonomiske fordeler. Ved å velge denne arbeidsmodellen kan du skape en spennende og tilfredsstillende karriere som passer dine behov og ambisjoner.. Vikarvet ansetter kun dyrepleiere som er utdannet og autorisert til å arbeide, men kan også vurdere søknader fra dyrepleie studenter.


Avtalevilkår dyrepleier

Eksempler

Dyrepleier Lisa  
Lisa er fra Sverige. Hun har lang erfaring som autorisert dyrepleier.  Kjæresten hennes har en "portabel jobb", altså han gjør hele jobben sin på laptopen, og kan jobbe fra hvor som helst. 
Lisa og kjæresten liker å reise , og å oppleve nye ting. Men etter mange år med tilfeldig backpacking så er de interessert i mer "slow travel", og hvilken bedre måte å se nye steder enn å faktisk bo der!  
Lisa melder seg som ledig hos Vikarvet. De hjelper henne å finne ut av hva som skal til for å jobbe i Norge, og hvilken autorisasjon hun må få. De hjelper henne fort inn i en stilling på en liten klinikk i Sogn og fjordane. I samråd med den aktuelle klinikken finner de også en fin leilighet hvor hun kan bo på kortidsbasis. 
Det er helt perfekt!  Lisa har alltid hatt lyst å se fjorden, og nå har hun fått muligheten til å bo der i 3 måneder!  

clients02

Dyrepleier  Milana Kćžneževi

Milana vokste opp i en liten landsby i Slovakia, og hørte alltid rykter om dette magiske landet i nord hvor folket er vikinger, isbjørner vandrer villt i gatene, og trollene bor under bruer og i fjellheimen. Etterhvert som hun ble eldre forstod hun at mye av dette var myter,men lysten til å reise til Norge var like sterk. 
Etter en turbulent skilsmisse følte hun en veldig trang til å komme seg vekk. Milana kontaktet Vikarvet og de hjalp henne med praktiske spørsmål i forhold til å flytte til Norge og jobbe der. Hun var en erfaren og dedikert dyrepleier, og flink med språk. En måned etter hun først kontaktet Vikarvet var mye av papirarbeidet i orden, og hun hadde allerede lært seg grunnleggende norsk. Vikarvet fikk matchet henne med en mellomstor uavhengig klinikk på østlandet. De var behjelpelig med å finne en leilighet til henne, og innen en uke var Milena på plass, og klinikken var kjempeglad for å få et arbeidsjern som Milena inn i teamet. Etter 6 måneder var både klinikken og Milena så fornøyd at de kontaktet vikarvet for å løse henne fra vikarkontrakten og få henne inn på en permanent kontrakt. 

clients03